文（wén）章选自（zì）：辽宁（níng）省高院微信公（gōng）众号

日前，辽宁法院“基本解决执（zhí）行难”工作总（zǒng）结表（biǎo）彰大会在沈阳召开。会议通报表彰在（zài）“基本解决执行难（nán）”工作中涌（yǒng）现（xiàn）出的23个（gè）先进集体和（hé）76名先进个人，进一步总结“辽宁经验”。辽宁（níng）高院党（dǎng）组（zǔ）书记、院长张（zhāng）学群作讲话，总结提炼辽宁法院（yuàn）及辽宁法院人所具有的（de）十大（dà）精神特质（zhì），并对下一步工作提出（chū）要求。

张学群认为，三年的“基本（běn）解决（jué）执行难”攻坚决胜工作（zuò），成果丰硕、经验丰厚，也（yě）形（xíng）成、凝（níng）结了辽宁（níng）法院及辽宁法（fǎ）院人（rén）所具有（yǒu）的精神特质，概括起来主（zhǔ）要有十个方面（miàn）：

一（yī）是坚毅奋发（fā）精神。全省法院不断强化政治引领，紧（jǐn）紧围绕最高（gāo）法院确定的“基本解决执行难”目标（biāo），战天斗地、坚毅（yì）奋发，从未懈怠、绝不言（yán）败。正是（shì）凭着这种坚毅奋发的（de）精神和韧劲，为“基本解决执行难”的强力攻坚奠定了（le）坚实（shí）的前提和（hé）基础，并为实（shí）现攻坚目标创造了强劲动力。

二是吃苦耐劳精神（shén）。广大执行干警顾大局、识大体（tǐ），顽强拼搏、竭尽全力、呕心沥血、无私奉献，夜以继（jì）日战斗在最（zuì）前沿、第一线（xiàn）。广大执行干警（jǐng）一桩桩、一件件攻坚（jiān）克（kè）难、忘我工作的故（gù）事（shì），绘就了（le）一幅气壮山河、感（gǎn）人肺腑的生动画卷。

三（sān）是（shì）精诚协作精神。全（quán）省法院（yuàn）牢牢坚持党（dǎng）对执行工作的绝对领（lǐng）导，坚持统筹协调、联动发力（lì），对内形成了全省法院“一（yī）盘棋”、强化执行协同新格局；对外积极（jí）争取省委及各级党委的领导（dǎo）支持，形成（chéng）了（le）综合治理执行难（nán）工作的大格局，凝（níng）聚了（le）“基本解决执行难”的强大合力。

四是（shì）“攻营拔寨”精神。全省法（fǎ）院结合各自实际，适时开（kāi）展执行“风暴”战役（yì），一山（shān）连着一山攻（gōng），一仗接着一仗打，打出了声威、打出了效果，打出了（le）良好（hǎo）的社会氛围和人民群众的赞扬（yáng）声。特别是各地组织开展的“猎赖”“利剑”“闪电（diàn）”“雷霆”“子夜”“破晓”等执行（háng）攻坚（jiān）专项行（háng）动，利用假日、夜间、凌晨（chén）集中开展拘留、搜查行动，让人民（mín）群众既看到了（le）执行干警的辛（xīn）苦，更感受到（dào）了人（rén）民法（fǎ）院在执行（háng）攻坚中所展现出（chū）的（de）“攻营拔寨”精神（shén）。

五是敢于争先精神。面对落后和困难，全省（shěng）法院（yuàn）坚持争先（xiān）进位（wèi）不动（dòng）摇、工作标准（zhǔn）不降低（dī），及时调整工（gōng）作思路（lù），加强工作调度，切实解决问（wèn）题（tí），不（bú）仅不气馁、不埋怨（yuàn）、不服输，而且愈（yù）战愈（yù）勇、愈干（gàn）愈（yù）猛、愈进愈强，最终实现了争先进位的（de）目标（biāo）。

六是严谨求实精神。全省法院不断创新方式（shì）方法，突出动（dòng）力（lì）传导，压实压（yā）细责任，严谨求实推进，严防有任何的虚假和水分。坚持日（rì）统计、周（zhōu）汇总、月调度，持续（xù）开（kāi）展巡查督导，细化考评（píng）通报，时时传导（dǎo）压力（lì），着（zhe）力（lì）鞭策后进。

七是情为民系精神。全省法院始终贯彻以人民为中心的发展思想，普遍实行院（yuàn）长、执行（háng）局长接谈、接待执行（háng）当事人制度，对执行案件开（kāi）展全面（miàn）回访，集中开展涉民生案件专项执行行动，建立优（yōu）先立案、优先执（zhí）行、优先发放案款的（de）“三优先”工作机制，全力维（wéi）护（hù）弱势群（qún）体（tǐ）和广大群（qún）众的切身利益，做到（dào）情（qíng）为民所系、权为（wéi）民（mín）所（suǒ）用、利为民所谋。 

八是勤（qín）学善鉴（jiàn）精（jīng）神（shén）。学先进（jìn）才能赶（gǎn）先进，赶先进才能争先进。省法（fǎ）院先后组织中（zhōng）院院（yuàn）长赴兄弟（dì）省法院（yuàn）学习考察，在大（dà）连中（zhōng）院（yuàn）召开（kāi）执行指挥（huī）中心实体化运行现（xiàn）场会，在大连（lián）市经济技术（shù）开发区法院召开模拟第（dì）三方评（píng）估现场观摩（mó）会（huì）。不少中级、基层（céng）法院也都结（jié）合实际，组织赴（fù）外（wài）省考察学（xué）习和省内法院之间的学习交流活动。省（shěng）法院组织的省内（nèi）跨区域（yù）法（fǎ）院“一对一”精（jīng）准帮扶工作，更是收到了实实在在的效果。

九（jiǔ）是（shì）示范引领精神。全省（shěng）法院一把手（shǒu）亲自抓、一（yī）把手抓（zhuā）住（zhù）一（yī）把手。院长、执行局（jú）长自觉（jiào）担负起第一责（zé）任人的责任，切实做到（dào）执（zhí）行工作亲自过问、亲自部署、亲自协调、亲自督办，做到（dào）时时抓、天天盯，“靠前（qián）站、向我（wǒ）看、领着干”，带头解决“骨头案”“钉子（zǐ）案”。正是在各级法（fǎ）院“一把（bǎ）手（shǒu）”和（hé）领导（dǎo）班子成员（yuán）等“关键少数”的模范带动、示（shì）范引领下，形成了良好（hǎo）的工作推进机（jī）制，实现了“执行一案，带（dài）动一片”的示范效果。

十是严管厚爱精神。全省法院把严管队伍、历练队伍，作为各项保障的重中之重，切实加强廉洁执行教育，不断规范执行行为，牢固树立依法（fǎ）执（zhí）行、规范（fàn）执行、文（wén）明执行、善（shàn）意执（zhí）行理念，有效完善监督制约机制，深化裁执分离、分段集约执行改革，强化执行款（kuǎn）物“一案一（yī）账号”管（guǎn）理，规范执行投诉举报办理（lǐ）工（gōng）作等。同（tóng）时，把严管与（yǔ）厚（hòu）爱结合起来，建立完善执行（háng）激（jī）励机制、工作保障机（jī）制、容错纠错机制、依法履（lǚ）职保（bǎo）护机制等，极（jí）大地激发了（le）执行干警的归属感、自豪（háo）感和职业尊荣感。